为进一步推动县校合作走深走实，垣曲县立足新时代人才工作要求，多点发力，多措并举，全力打好服务人才组合拳。

　　拓宽引才渠道，打造人才招引新平台。围绕全县用人需求，主动出击招才引贤，引进高学历专业技术人才20名，招聘大学毕业生到乡、村任职75名。同时，招聘医疗专业技术人才26名及全科医生两名，提升县域医疗服务水平，为优秀人才到垣曲干事创业提供平台。

　　优化程序流程，畅通人才集聚快车道。坚持引进来留得住，紧抓环境聚才、成长培养、生活保障关键点，优化流程手续，开辟绿色通道，实施启动由编办、财政、人社、卫体等部门协同合作的“一站式”工作机制，打通服务人才“最后一公里”。

　　激发人才活力，开创人才强县新局面。依托深化县校合作、共建“12大基地”，用活人才政策，狠抓政策落实，在全县开展“舜乡英才”评选和“党委联系服务专家”活动，对县域内科教文卫体界优秀人才进行评选，建立舜乡英才数据库，对专家人才建库管理，并为入库专家提供健康体检、节日问候等特色服务。通过评比，激发人才活力，调动干事创业积极性，为垣曲高质量转型发展提供人才支撑和智力支持。（记者 董战轩 通讯员 张 辉 刘 倩）